Costo: Pago


Duración: 22 HORAS


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COMUNICACIÓN ESTRATÉGICA EN TIEMPOS DESAFIANTES: NARRATIVAS, CRISIS Y REPUTACIÓN

Emitido por Educación Continua - Universidad de Rosario

En un escenario geopolítico, corporativo y relacional cada vez más incierto y volátil, donde la polarización, la desinformación y las crisis reputacionales son frecuentes, la comunicación estratégica se convierte en una herramienta esencial para la estabilidad de cualquier tipo de organización y la toma de decisiones informadas. Comunicar con claridad, coherencia y propósito es clave para navegar los desafíos y mantener la legitimidad ante actores clave.

Este curso ofrece una introducción al campo del liderazgo comunicacional en organizaciones e instituciones, brindando herramientas esenciales para un perfil profesional que, con formación en periodismo, publicidad, ciencias sociales, administrativas o áreas afines, se especializa en planificar y gestionar la comunicación estratégica con públicos internos y externos. Un rol clave en cualquier tipo de entidad, cuya labor es proteger y fortalecer la reputación institucional

Habilidades
sans-serif">Analizar el contexto organizacional y comunicacional para identificar desafíos oportunidades y actores clave en entornos complejos Elaborar un mapeo de grupos de interés reconociendo sus características necesidades y niveles de influencia sobre la organización Formular los elementos esenciales de un plan de comunicación interna alineado con la cultura organizacional y orientado a fortalecer el compromiso y la cohesión interna Formular los elementos esenciales de un plan de comunicación externa enfocado en el posicionamiento institucional la relación con públicos estratégicos y la construcción de reputación Formular los elementos esenciales de un plan de comunicación digital para gestionar la presencia institucional en entornos virtuales y redes sociales de forma estratégica.
Criterios para conseguir la Insignia
  • Analizar el contexto organizacional y comunicacional para identificar desafíos, oportunidades y actores clave en entornos complejos.
  • Elaborar un mapeo de grupos de interés, reconociendo sus características, necesidades y niveles de influencia sobre la organización.
  • Formular los elementos esenciales de un plan de comunicación interna, alineado con la cultura organizacional y orientado a fortalecer el compromiso y la cohesión interna.
  • Formular los elementos esenciales de un plan de comunicación externa, enfocado en el posicionamiento institucional, la relación con públicos estratégicos y la construcción de reputación
  • Formular los elementos esenciales de un plan de comunicación digital para gestionar la presencia institucional en entornos virtuales y redes sociales de forma estratégica.